Zarządzenie Nr 1/06

Burmistrza Nowogrodu
z dnia 05 grudnia 2006

 

w sprawie : ogłoszenia konkursu na stanowisko kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowogrodzie

 

Na podstawie art. 3a ust. 1 i 3 ustawy z dnia 22 marca 1990 r. pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593 z poźn. zm.).

 

zarządzam, co następuje:

 

§ 1

 

Przeprowadzić konkurs na stanowisko kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowogrodzie.

 

§ 2

 

W celu przeprowadzenia konkursu powołuję  Komisję Konkursową w składzie:

1.          -   Przewodniczący Komisji    -  Mirosław Dobrzański

2.          -   Członek Komisji                            -  Zofia Sitkowska

3.          -   Członek Komisji                            -  Zbigniew Lendo

 

§ 3

 

Komisja konkursowa przeprowadzi konkurs stosownie do zasad określonych w Regulaminie stanowiącym załącznik do zarządzenia.

§ 4

 

Ogłoszenie o konkursie podlega opublikowaniu w Biuletynie Informacji Publicznej, na stronie internetowej www.nowogrod.com oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Miejskiego w Nowogrodzie

§ 5

 

Wykonanie zarządzenia powierza się Przewodniczącemu Komisji Konkursowej.

 

§ 6

 

Zarządzenie  wchodzi w życie z dniem podpisania.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Załącznik do Zarządzenia

Nr 1/06 Burmistrza Nowogrodu

z dnia 05 grudnia 2006 r.

 

R e g u l a m i n

konkursu na stanowisko kierownika

Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowogrodzie

 

1.Regulamin określa zasady przeprowadzenia konkursu na stanowisko kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej w Nowogrodzie.

2.Zadaniem komisji konkursowej jest:

a) decydowanie o dopuszczeniu kandydatów do konkursu na podstawie kryteriów doboru określonych w głoszeniu konkursu,

b) przeprowadzenie postępowania konkursowego.

3.Komisja rozpoczyna pracę nie później niż w ciągu 7 dni po upływie terminu zgłoszenia ofert.

4.Warunki konkursu:

1/ Kandydat powinien spełniać następujące warunki:

-        posiadać dyplom uzyskania tytułu zawodowego w zawodzie pracownik socjalny, dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych, dyplom wyższej szkoły zawodowej o specjalności praca socjalna lub ukończone studia wyższe o specjalności praca socjalna na jednym z kierunków: pedagogika, politologia, psychologia, socjologia lub nauki o rodzinie,

-        posiadać co najmniej 3-letni staż pracy w pomocy społecznej,

-        posiadać specjalizację z zakresu organizacji pomocy społecznej,

-        znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych,

-        znajomość obsługi programów komputerowych z zakresu pomocy społecznej.

2/ Predyspozycje osobowościowe: odpowiedzialność, zaangażowanie, kreatywność, otwartość, umiejętność dobrej organizacji pracy i zespołu.

3/ Oferta powinna zawierać:

-        zgłoszenie do konkursu wraz z uzasadnieniem,

-        curriculum vitae,

-        odpisy dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, kwalifikacje i przebieg pracy zawodowej,

-        zaświadczenie lekarskie stwierdzające brak przeciwwskazań do zajmowania stanowiska kierowniczego,

-        oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne, ani dyscyplinarne.

-        oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanej z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w  art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy z dnia 17grudnia 204r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005r. Nr 14 poz. 114).

-        oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 i Nr 153, poz. 1271) w celach przeprowadzenia konkursu na stanowisko kierownika.

4/ Zakres wykonywania zadań obejmuje

-        obowiązki kierownika zakładu pracy, będącego gminną jednostką organizacyjną, w tym należące do zakresu pracodawcy, określone w ustawie z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy (Dz. U. z 1998r. nr 21, poz. 94 z póź. zm.)

-        czynności wynikające z ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej (Dz. U. nr 64, poz. z póź. zm.) oraz Regulaminem Organizacyjnym  OPS w Nowogrodzie.

5/ O otwarciu ofert i dopuszczeniu do udziału w konkursie kandydaci zostaną powiadomieni odrębnym pismem lub telefonicznie.

6/ Zastrzega się możliwość niedokonania wyboru bądź unieważnienia konkursu na dowolnym etapie jego przebiegu. Dokumenty w zaklejonej kopercie z napisem: "Konkurs na stanowisko kierownika Ośrodka Pomocy Społecznej" należy składać w Sekretariacie Urzędu Miejskiego w Nowogrodzie, ul. Łomżyńska 41 (pokój nr 2) w terminie 14 dni od dnia ukazania się ogłoszenia do godziny 14.00.

 

5.  Konkurs odbywa się dwuetapowo:

-        w I etapie komisja konkursowa na podstawie dokumentów złożonych przez kandydata stwierdza, czy kandydat spełnia warunki  oraz decyduje  o dopuszczeniu do II etapu konkursu.

-        w II etapie konkursu komisja konkursowa przeprowadza rozmowy kwalifikacyjne z  kandydatami.

2/ Głosowanie spraw proceduralnych jest jawne, natomiast przy wyłanianiu kandydata na kierownika obowiązuje głosowanie tajne.

3/ Rozstrzygnięcia komisji podejmowane są zwykłą większością głosów.

4/ Każdy członek komisji dysponuje jednym głosem.

 5/Konkurs jest rozstrzygnięty, jeśli któryś z kandydatów uzyskał w głosowaniu tajnym zwykłą większość głosów,

 6/W kwestiach nierozstrzygniętych niniejszym regulaminem decyduje  przewodniczący komisji.

6.Z czynności komisji konkursowej sporządza się protokół.

7. Komisja konkursowa przekazuje wyniki konkursu wraz z jego dokumentacją Burmistrzowi Nowogrodu.

8.Obsługę komisji konkursowej zapewnia Sekretariat Urzędu Miejskiego w Nowogrodzie (pokój nr 2).